Vedoucí personálního oddělení

Vsetín

POŽADUJEME: SŠ/VŠ vzdělání, ideálně v oblasti personalistiky, práva, ekonomiky nebo managementu; praxe na obdobné pozici alespoň 3 roky (zkušenost s vedením týmu výhodou); znalost pracovněprávní legislativy a HR procesů; organizační a komunikační dovednosti; aktivní přístup, zodpovědnost, pečlivost a časovou flexibilitu. NÁPLŇ PRÁCE: řízení a koordinace činností personálního oddělení, zajištění komplexní personální agendy v souladu s legislativou,...

Přejít na nabídku práce

Nabídky práce v okolních městech

Podobné nabídky práce